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    培訓機構老帶新營銷活動方案

    老客戶帶新客戶,一直以來都是各行各業內十分受推崇的營銷方式,此種營銷模式戶精準度高、轉化率也高,成為了重要的客戶來源方式。在教育培訓行業,“以老帶新”也成為了教育培訓機構的招生方式之一,接下來運營喵就給大家分享一個以老帶新的招生活動,希望在招生中能夠幫助到各位。

    培訓機構老帶新營銷活動方案

    一、活動目的:

    提高老學員帶新學員的積極性,形成口碑效應;

    作為與老學員關系維系的紐帶,提高學校美譽度;

    有效促進招生工作的順利開展。

    二、活動內容:

    時間:2021年8月10日—9月15日

    對象:在讀老生、意向型學員、新生

    主題:“老帶新,手拉手”,xx學校送福利

    三、活動細則:

    1、新老學員資格認定

    老學員:已在本校上課的學員,現場報名尚未正式上課學員不屬于老學員范疇。

    新學員:2021年8月10日—9月15日期間由老學員推薦,且成功報名2021年秋季課程的學員。

    2、老帶新學員界定標準:

    新學員第一次來我校時必須有老學員親自陪同(至少有一位家長陪同),否則不視為老帶新。

    四、活動流程:

    1、校方啟動宣傳,老生家長進行邀約新生客戶;

    2、老學員邀請同學參加《“老帶新,手拉手”,xx學校送福利》活動,新老學員在老學員的陪同下來校;

    3、新學員向校方提交有老學員、新學員和任課老師三方簽名確認的“拉手卡”。卡由校方保存。

    4、校方錄入新生信息,備注為老帶新活動報名學員,將“拉手卡”卡號告知家長。

    5、新生報名時報“拉手卡”卡號,享受相應優惠。

    6、老帶新活動結束后由學校對老帶新的新老學員進行身份與業績驗證,7日內老學員發放獎勵。

    五、活動優惠方案

    (一)老學員獎勵

    1、拉手獎:無論最終是否報名成功,新老學員飲料各一瓶(兩瓶歡樂裝一份)。

    2、推薦獎:老學員每介紹一名新學員成功報班,期報獎勵推薦獎金100元(現金)

    3、累計獎:活動結束后,根據老生實際帶來的新生報名數量,老生可以再獲得累積獎。老生介紹的新生報名越多,獎勵越多。

    4.幸運獎:活動結束后,根據老生實際帶來的新生報名數量等于或超過2人,老生獲得累積獎同時還可以獲得幸運獎的抽取。(該獎只能抽取一次)

    累計新生數 1人 2人 3人 4人 5人 6人以上

    累計獎 100元 200元 300元 400元 送一個短期班 短期班+100元

    幸運獎 新生報名數量等于或超過2人,贏得抽獎機會

    (二)新學員獎勵

    期報在原有學費標準上直降100元。

    連報課程等于或超過2期/2科目以上,新學員亦可獲得幸運獎的抽取機會!

    新生累計課程 1期/科 2期/科 3期/科 4期/科 5期/科

    累計獎 100元 200元 300元 400元 送一個短期班

    幸運獎 連報課程等于或超過2期/2科目以上,新學員亦可獲得幸運獎的抽取機會

    (三)獎品設置

    特等獎:腳踏車

    一等獎:小天才電話手表(2個)

    二等獎:書包(3個)

    三等獎:保溫壺(5個)

    鼓勵獎:家庭溫馨禮包(筆+筆記本+圍裙+文件袋)

    以上就是本期分享的全部內容,更多APP運營相關干貨請持續關注運營喵官網!

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    本文為@運營喵原創,運營喵專欄作者。

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